في يناير، اجتمع مارك زوكربيرج، الرئيس التنفيذي لشركة «ميتا»، وكبار مساعديه في مؤتمر القيادة السنوي الذي يُعقد في مقر الشركة في هاواي. وهناك، وضعوا خطة جذرية لإعادة تصور طريقة العمل في عملاق وسائل التواصل الاجتماعي في عصر الذكاء الاصطناعي. تحت الاسم الرمزي «مشروع OT» – وهو اختصار لعبارة «تحول المؤسسة» (Organization Transformation) – توخت الخطة مستقبلاً «مبنيًّا على الذكاء الاصطناعي» للشركة المالكة لمنصات…